La jubilación activa para autónomos permite compatibilizar el cobro del 50% al 100% de la pensión de jubilación con la continuidad de la actividad laboral, ya sea a tiempo completo o parcial. Esta modalidad, pensada para alargar la vida laboral, exige tener la edad legal de jubilación y haber cotizado el mínimo requerido, permitiendo cobrar el 100% de la pensión si se contrata al menos a un trabajador. 

Características y detalles clave:

• Compatibilidad: Se puede trabajar por cuenta propia (como autónomo) y cobrar la pensión simultáneamente.
• Porcentaje de pensión: Generalmente se percibe el 50% de la pensión, pero aumenta al 100% si se acredita la contratación de al menos un trabajador por cuenta ajena

.Requisitos de edad y cotización: Se debe acceder a ella tras cumplir la edad legal de jubilación ordinaria y tener cotizado el periodo mínimo exigido para el 100% de la base reguladora.

• Cotización reducida: Durante la jubilación activa, el autónomo no paga la cuota de autónomo completa, sino una cotización especial de solidaridad, reduciendo el coste significativamente.
• Finalidad: Promover el envejecimiento activo y la sostenibilidad del sistema de pensiones.
• Situaciones: Es aplicable tanto a trabajadores autónomos persona física como a autónomos societarios. 

Ejemplos de uso:

• Un autónomo de 66 años que desea seguir al frente de su pequeño negocio (ej. una tienda o consultoría) a tiempo completo mientras cobra la mitad de su pensión.
• Un autónomo que contrata a un empleado para mantener su negocio y solicita la jubilación activa para cobrar el 100% de su pensión mientras dirige la empresa. 
• Jubilación compatible con el trabajo.
• Envejecimiento activo.
• Compatibilidad pensión-trabajo autónomo